随后申董事长从三个方面作了讲话:
首先是感谢。感谢大家在不同的工作岗位上辛勤付出、无私奉献,为集团公司各产业、各单位做出了贡献,为全体员工做出了表率。今天到会的19名同志有劳动模范、泰山工匠、首席技师,有六星员工,还有优秀党员,大家都是集团公司的先模代表,对于大家这些年对企业的付出,他代表集团公司、代表全体员工表示感谢,同时也通过今天这个座谈会对企业所有劳动者表示最崇高的敬意。
其次是尊重。各位领导、各单位、各处室一是要尊重企业的先模人物,通过尊重他们促使员工
爱岗敬业,不断传递正能量,为推动集团稳健可持续发展提供动力。二是要向先模学习,学习他
们的工匠精神,学习他们热爱交运、奉献交运、感恩交运的精神,通过学习不断弘扬正气,更好
的打造风清气正人和的企业氛围。三是要关心先模人物,要关心他们的成长,关心他们的工作环
境。土地不仅要抚育种子,更要适应种子的生长。要在生活上关心关怀他们,解决他们的后顾之
忧,要在工作上提供一个好的环境,使他们通过学习不断的提升自己、提高自身综合素养,要让
先进更先进。
再次是希望。一是希望先模人物要继续起好示范带头作用。前期大家在不同的产业、不同的单
位、不同的岗位都做到了优秀,在今后的工作中更应该把自身的表率作用、示范带头作用发扬广
大,做好传帮带,使之得到传承。要将先进的经验、做法传授到各个单位和每个岗位,让全体员
工能够学到经验、受到教育。二是希望大家继续提升自身综合素养。一要通过学习,提高自身专
业技能、营销技能、宣传技能,使自己更先进、更全面、更有创新力和时代精神,这对于企业创
新、岗位创新都有一个很大的推动力。二要提升自身身心素养。要通过快乐工作、快乐学习、健
康工作和健康学习来保证自己的身心健康,从而带动家庭的身心健康。三要多加参与。就是积极
参与所在岗位、所在单位的改革,多给企业的改革与发展提一些合理、宝贵的意见和建议,可以
通过工会或其它渠道进行传递,只要有好的想法,好的建议,就把它提上来,为企业的发展献计
献策。